Gestión de Recursos Humanos
Junio 2024: Novedades en el ámbito laboral y prestaciones de Seguridad Social
José Manuel Márquez Tejero
En el ámbito laboral, el pasado 21 de mayo se publicó en el BOE el Real Decreto-Ley 2/2024, por el que se adoptan medidas urgentes … Leer más
Novedades Laborales Real Decreto-ley 5/2023 de 28 de junio
José Sáez
El Real Decreto-ley 5/2023 transpone, entre otras, la Directiva (2019/1158) de conciliación de la vida familiar y la vida profesional de los progenitores y los … Leer más
Salidas profesionales en Recursos Humanos
Néstor Cruz del Rosario
Salidas profesionales Las personas estudiantes de Máster en Recursos Humanos tienen una amplia variedad de salidas profesionales que pueden explorar al finalizar sus estudios. Algunas … Leer más
Tiempos cambiantes: el aumento de permisos por nacimiento y cuidado de menor en la Seguridad Social como reflejo de una sociedad más igualitaria
Néstor Cruz del Rosario
Según informa la Revista de la Seguridad Social, Secretaría de Estado de la Seguridad Social y Pensiones La Seguridad Social tramitó en el año 2022 un total de 473.720 permisos por nacimiento y cuidado de menor, lo que supone un incremento del 0,4% respecto al mismo periodo de 2021. De la cifra total, 224.359 se corresponden al primer progenitor, siendo habitualmente la madre, y 249.361, al segundo progenitor, normalmente el padre.
Mercado de trabajo oculto, ¿Qué es y como podemos acceder a él?
Néstor Cruz del Rosario
Mercado de trabajo oculto El mercado de empleo oculto se refiere a las oportunidades de trabajo que no se anuncian públicamente, lo que significa que … Leer más
Derogación del despido objetivo por faltas justificadas
Cristina Díaz
Una reciente novedad en el ámbito de la extinción de la relación laboral viene a derogar el artículo por el cual, se preveía la posibilidad de realizar un despido objetivo a aquellos trabajadores que presentasen faltas de asistencia al trabajo.
