Empresas colaboradoras

¿Qué ocurre si supero el proceso de selección?

EIP INTERNATIONAL BUSINESS SCHOOL

Tras superar el proceso de selección, accederás a nuestro Máster en RRHH: Dirección de Personas, Desarrollo de Talento y Gestión Laboral​, con empleo garantizado , impartido por el mejor equipo docente en materia de recursos humanos.

CERTIFICACIÓN SAGE + TOEIC + BIZNEO + HRIDER

En EIP te prepararemos para superar con éxito los exámenes de certificación SAGE, TOEIC, BIZNEO y HRIDER, capacitándote para dirigir un departamento de RRHH y gestión laboral enfocado en dos grandes áreas: la Administración Laboral y la Gestión del Talento. Incluye certificación en Habilidades Directivas por Harvard Business Publishing.

EMPLEO CUALIFICADO

Tras superar el proceso de selección, el Máster en RRHH: Dirección de Personas, Desarrollo de Talento y Gestión Laboral​ y obtener tus certificaciones oficiales, entrarás a trabajar a una de nuestras empresas colaboradoras, como HRIDER, ADECCO, PRYMARK, BABEL… Más de 180 empresas colaboran con nosotros.

Triple titulación

Testimonios de los alumnos
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Rrhh Fmid Cmp22

Condiciones para acceder al proceso de selección

MÁSTER AVALADO POR LAS EMPRESAS Y DISEÑADO PARA GRADUADOS y GRADUADAS EN RRLL Y RRHH, PSICOLOGÍA, DERECHO, SOCIOLOGÍA O SIMILAR CON:

Aspiraciones y objetivos profesionales claros.

Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.

Análisis y resolución creativa de problemas.

Adquirir competencias digitales de experto.

Destacada trayectoria académica o sector en el que se desarrollen.

Nuestro profesorado

CRACKS EN DIRECCIÓN DE RRHH Y GESTIÓN LABORAL

Titulaciones, certificaciones y acreditaciones

FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN

– Programación de 9-12 meses de duración.
– Dedicación mínima de 8 horas/semana al estudio.
– Superación íntegra del programa formativo.
– Obtención de las certificaciones Nominaplus, Bizneo, HRider, incluidas en el Programa formativo.
– Acreditación de nivel de inglés B2 mediante certificación oficial (incluida en el programa formativo) con antigüedad inferior a un año en el momento de la incorporación al empleo.
Podrás ejercer tus derechos de acceso, rectificación, limitación y suprimir los datos en cumplimiento@grupomainjobs.com.